Đại diện Ủy ban Tư pháp và Pháp luật Quốc hội kiến nghị cần có quy định cơ quan Nhà nước được thuê nhà ở xã hội để bố trí cho công chức, đặc biệt tại các địa phương thực hiện sáp nhập.
Cụ thể, tổng số cán bộ, công chức cả nước tính tới ngày 31/12/2024 là 206.707 người, trong đó cán bộ 105.606 người, chiếm 51,09%; công chức 101.101 người, chiểm 48,91%.
Số lượng cán bộ, công chức phường là 38.279 người, chiếm 18,52% (cán bộ 17.623 người chiếm 46,04%; công chức 20.656 người chiếm 53,96%).
Số lượng cán bộ, công chức xã là 154.766 người, chiếm 74,87% (cán bộ 80.971 người, chiếm 52,32%; công chức 73.795 người, chiếm 47,68%).
Số lượng cán bộ, công chức thị trấn là 13.662 người, chiếm 6,61% (cán bộ 7.011 người, chiếm 51,32%; công chức 6.651 người, chiếm 48,68%).
Về độ tuổi, công chức: Dưới 45 tuổi là 122.143 người, chiếm 59,09%; từ 45-55 tuổi là 63.203, người chiếm 30,58%; từ trên 55 tuổi là 21.361 người, chiếm 10,33%.
Về trình độ chuyên môn, công chức trình độ sơ cấp, chưa qua đào tạo là 1.335 người, chiếm 0,65%; trình độ trung cấp hoặc cao đẳng là 14.324 người, chiếm 6,93%; trình độ đại học hoặc sau đại học là 191.048 người, chiếm 92,42%.
Về trình độ lý luận chính trị, công chức đạt trình độ sơ cấp, chưa qua đào tạo là 25.447 người, chiếm 12,31%; đạt trình độ trung cấp là 166.638 người, chiếm 80,62%; đạt trình độ cao cấp hoặc cử nhân là 14.622 người, chiếm 7,07%.
Về nguồn bầu, điều động, luân chuyển cán bộ, số người đã từng là công chức: 37.082 người, chiếm 17,94%; số người qua tuyển dụng bằng cách thi tuyển đối với công chức: 76.358 người, chiếm 36,94%; số người tuyển từ hoạt động không chuyên trách cấp xã: 48.478 người, chiếm 23,45%; từ các nguồn khác đối với cán bộ, công chức: 44.789 người, chiếm 21,67%.
Mới đây, theo văn bản hướng dẫn của Ban Chỉ đạo sắp xếp đơn vị hành chính các cấp và xây dựng mô hình tổ chức chính quyền địa phương 2 cấp, trước mắt sẽ giữ nguyên số lượng biên chế cán bộ, công chức của cấp huyện và cấp xã để thực hiện việc rà soát, tinh giản biên chế.
Nhưng trong vòng 5 năm, các tỉnh, thành phố trực thuộc Trung ương sẽ rà soát, tinh giản và cơ cấu lại theo đề án vị trí việc làm đã được phê duyệt.
Cùng với đó, 100% biên chế công chức cấp huyện cũng được chuyển về cấp xã. Dự kiến, biên chế bình quân của mỗi cấp xã khoảng 32 biên chế (không bao gồm khối đảng, đoàn thể).
Các xã, phường kết thúc việc sử dụng người hoạt động không chuyên trách ở cấp xã hiện nay kể từ 1/8.
Cán bộ, công chức, người hưởng lương trong lực lượng vũ trang tiếp tục hưởng chế độ, chính sách đặc thù theo vùng, khu vực và giữ nguyên chế độ lương, phụ cấp trong 6 tháng với công chức bị ảnh hưởng bởi sắp xếp bộ máy.
Sau khi sáp nhập TPHCM, Bình Dương và Bà Rịa – Vũng Tàu, TPHCM mới dự kiến có 168 phường, xã với 6.120 cán bộ, công chức và viên chức; dự kiến có 11.015 người dôi dư cần tinh giản trong 5 năm.
.svg){kind=icon}
